SEO逐漸被關(guān)注的企業(yè)，如何面試的SEO行業(yè)是更強(qiáng)大的，更大的SEO工作已成為很多人關(guān)心。工作的關(guān)系，我忘了采訪的幾個(gè)人，沒有人還遇到幾個(gè)我覺得堅(jiān)持不今天談?wù)摰牟稍LSEO下班的應(yīng)注意什么先總結(jié)下我的采訪那些誰(shuí)：

        1.沒有經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)畢業(yè)生

        是新的大學(xué)畢業(yè)生找工作，12月和六月和七月的高峰期，而12月的尋找實(shí)習(xí)，在六月和七月畢業(yè)后出去找正式的工作，這類型的面試，關(guān)于SEO方面的專業(yè)知識(shí)，知道不瀟灑得多看看網(wǎng)上的采訪的前一天，然后第二天在接受記者采訪時(shí)午夜后現(xiàn)學(xué)現(xiàn)賣，可真正能看到很早就開始學(xué)習(xí)SEO的解釋。

        2年的服務(wù)，但SEO相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

        例如，工作做了幾年的銷售和技術(shù)服務(wù)的類型的面試一般都掛在互聯(lián)網(wǎng)上，要改變從搜索引擎優(yōu)化的工作開始（做電子商務(wù)必須有一定基礎(chǔ)的SEO，相當(dāng)大一當(dāng)?shù)氐碾娏?yīng)商專家從搜索引擎優(yōu)化的開始），能夠要求更多的薪水，而不是太低，想象，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)知識(shí)，任何SEO單獨(dú)來支付的利息（相比之下，下同）？

        SEO經(jīng)驗(yàn)在接受記者采訪時(shí)表現(xiàn)不佳

        我不知道我的要求太高或什么，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，我總是可疑的采訪談話的真實(shí)性，少則半年，多為兩年或三年，但SEO工作的水平不斷留外鏈階段，熊瞎子做任務(wù)的實(shí)現(xiàn)，有一點(diǎn)是我做出決定，允許他人進(jìn)行采訪請(qǐng)求的類型，以及支付在這里說，有較長(zhǎng)的工作經(jīng)驗(yàn)藥物高薪是不太遠(yuǎn)，但前提是要控制成熟的技藝。

        4.外貿(mào)的SEOer

        之前接受采訪時(shí)從事外貿(mào)，外貿(mào)SEO谷歌，所有銷售鞋舞會(huì)禮服，像每個(gè)老百姓手頭上至少有兩個(gè)網(wǎng)站，然后，在主管機(jī)關(guān)的要求，在谷歌搜索的一些資源，發(fā)布外鏈。事實(shí)上，優(yōu)化和外貿(mào)（百度）或非常不同的優(yōu)化，這些訪談的想法是比谷歌百度百度優(yōu)化的算法應(yīng)該是比谷歌更簡(jiǎn)單，雖然百度優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)，甚至問百度優(yōu)化的一些知識(shí)，面試官會(huì)是非常簡(jiǎn)單的來理解，不明白，我不知道，等。

        好了，不同類型的午夜后接受采訪SEO工作人員應(yīng)該注意什么（假設(shè)我所有的面試官在臉上）：

1畢業(yè)生的經(jīng)驗(yàn)

        很簡(jiǎn)單，謙虛，好學(xué)，真誠(chéng)，因?yàn)榭细傻幕竟べY。

        2.對(duì)工齡的搜索引擎優(yōu)化相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，但沒有人員

        專業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)，如果他失敗，那么之前在其他產(chǎn)業(yè)，努力將攜手徒勞的，我們必須考慮好做決議，從頭開始，那么你就應(yīng)該正確的認(rèn)識(shí)，這些人員學(xué)習(xí)是最重要的，薪水不愛出風(fēng)頭。

        3. SEO相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的人員

        由于SEO工作經(jīng)驗(yàn)，在面試前必須去看看對(duì)方的網(wǎng)站，在腦海中或在紙上記下的數(shù)據(jù)線分析，將能應(yīng)對(duì)如流（在接受記者采訪時(shí)被問及時(shí)分相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)我的采訪，問了一些問題上我們的網(wǎng)站SEO數(shù)據(jù)），接受了記者采訪很突然，沒有時(shí)間去了解，究竟是什么原因沒去證明，你的愿望，對(duì)這項(xiàng)工作，所以再次強(qiáng)調(diào)工作在面試之前去要了解對(duì)方在網(wǎng)站SEO數(shù)據(jù)能夠推測(cè)對(duì)方的優(yōu)化，提供更好的優(yōu)化手腕。

        4.對(duì)外貿(mào)易的SEOer

        很多外貿(mào)SEOer們?cè)谙挛绲牟稍L百度SEO，仍然沒有認(rèn)識(shí)到兩者之間的差異，也有很多人直接在接受記者采訪時(shí)說，當(dāng)分公司百度比谷歌肯定更簡(jiǎn)單，可以做到這一點(diǎn)，我谷歌，百度自然沒有問題。 “其實(shí)，這個(gè)答案是我不想聽的話，我肯定沒有做谷歌，但學(xué)到了很多的經(jīng)驗(yàn)在采訪中談到谷歌優(yōu)化方法（接受采訪時(shí)，在論述我以前的工作內(nèi)容，方式可以學(xué)習(xí)沒有任何人的東西），百度和谷歌的優(yōu)化彝族誰(shuí)是困難的，只能說，原理是一樣的，方式不同。關(guān)于這類型的面試中，最好的也可以來了解下網(wǎng)站，第一關(guān)有前采訪中也了解到，位于SEO百度SEO和谷歌之間的差異。

        種類有很多，這里就不說了。在短短不到一個(gè)半小時(shí)的采訪時(shí)間，不給下的定義，一個(gè)人（有時(shí)，我看著不利注意到表面的優(yōu)勢(shì)，在這里，我的采訪兒童紙還沒有被錄用，表示深深的道歉） ，沒招到并不代表外觀檢驗(yàn)是不是不夠好，而是為基礎(chǔ)的部門工作人員的技能需要解決的，雙胞胎總是有是沒有交集的中央，當(dāng)然，在接受采訪時(shí)也“看走眼”午夜，從談話中采訪時(shí)感到非常不錯(cuò)的，但在實(shí)際工作中，但它是一個(gè)大相庭徑（試用期，你有沒有看到的不可能正面），在接受采訪時(shí)分裂的性能固然重要，但重點(diǎn)是在平常積累的金子遲早會(huì)發(fā)光，不一定是金子，遲早會(huì)被變黑了，加油。采訪SEO是不是一件可怕的事情，就像你把你的心！